DUERP institut de beauté : comment examiner les risques du travail réel
Un institut de beauté combine soins en cabine, épilation, accueil et entretien du linge. La durée des gestes, les produits employés et l'aménagement des cabines déterminent les risques. Ce guide concerne un institut sans cabine UV ni espace aquatique ; ces activités doivent être ajoutées si elles existent.
Pour comprendre la méthode commune à tous les secteurs, consultez le guide DUERP, puis le guide sur les unités de travail. Les situations ci-dessous montrent comment l'appliquer dans l'activité institut de beauté.
Délimiter les activités à examiner
Commencez par les tâches réellement confiées aux salariés. Les lieux, équipements, horaires et personnes concernées déterminent les unités de travail utiles. Pour cette activité, vérifiez notamment :
- Cabines : gestes et postures pendant les soins, produits cosmétiques et nettoyage du matériel.
- Épilation : préparation et manipulation de cire chaude si cette prestation est proposée.
- Accueil : relation avec la clientèle, encaissement et organisation des rendez-vous.
- Lingerie et entretien : manutention, produits de nettoyage et circulation.
Situations de travail et mesures à examiner
Ces situations proviennent du référentiel métier Démarche Facile, recoupé avec les ressources de prévention citées. Retenez uniquement celles qui existent dans votre établissement ; discutez les mesures avec les personnes exposées.
Soin du visage sur table non réglée
Risque : Douleurs du dos et des épaules
À observer : Observer la hauteur de table, l’accès au visage et la durée de la posture durant un soin.
Prévention à examiner : Ajuster le mobilier et placer le matériel à portée sans imposer une flexion prolongée.
INRS — prévention des risques professionnels ↗Préparation de la cire chaude
Risque : Brûlure au poste d’épilation
À observer : Regarder la température contrôlée, l’emplacement du chauffe-cire et les passages autour du poste.
Prévention à examiner : Stabiliser le matériel et formaliser un contrôle de température adapté avant l’application.
INRS — prévention des risques professionnels ↗Application répétée de produits cosmétiques
Risque : Irritation ou sensibilisation
À observer : Lister les produits réellement utilisés, les contacts cutanés et les informations disponibles sur leur composition.
Prévention à examiner : Étudier substitution et protection adaptées aux produits, puis vérifier les pratiques d’hygiène avec l’équipe.
INRS — prévention des risques professionnels ↗Exemple : Un soin prolongé dans une petite cabine
Observer la hauteur de la table, l'accès autour du client et les mouvements des bras pendant le soin réellement pratiqué. Relever la durée et la répétition des rendez-vous.
Adapter les réglages et l'implantation du poste avec les esthéticiennes concernées, puis vérifier après quelques prestations si la contrainte diminue.
Unité : Cabines de soin et de massage
Situation : Exemple fictif à remplacer par une observation sur place : soin du visage sur table non réglée.
Personnes exposées : Salariés qui réalisent cette tâche ; fréquence et durée à confirmer.
Action et suivi : Ajuster le mobilier et placer le matériel à portée sans imposer une flexion prolongée. Désigner un responsable et une date de vérification.
Comment l'inscrire dans le DUERP : décrivez la situation observée, les personnes exposées, les protections existantes et ce qui reste à améliorer. Conservez le lien entre l'évaluation et l'action décidée. L'exemple doit être supprimé s'il ne correspond pas à votre activité.
Trois questions à poser à l'équipe
- Quelles prestations sont effectuées chaque semaine, et lesquelles sont seulement occasionnelles ?
- Quels produits sont employés et où sont consultables leurs informations de sécurité ?
- Les salariées travaillent-elles seules dans l'institut à certains horaires ?
Les soins esthétiques ne sont pas la coiffure : les postures en cabine, les produits et l'épilation demandent une analyse propre. Les risques UV ou de spa restent hors du présent exemple sans équipement correspondant.
Passer de l'observation au document
- Définissez les unités de travail à partir des tâches et des expositions.
- Observez les situations avec les personnes qui les réalisent ; prenez en compte les incidents et les changements récents.
- Appréciez les risques avec une méthode cohérente, puis choisissez des mesures de prévention adaptées.
- Inscrivez les résultats, les actions, les responsables et la date de révision dans un document conservé par l'employeur.
Un modèle ou un logiciel facilite la mise en forme. Il ne remplace pas l'examen des conditions de travail. Voir la méthode INRS.
Question fréquente
Un institut sans appareil UV doit-il évaluer le risque UV ?
Non pour une cabine UV inexistante. Le document doit porter sur les tâches et équipements réellement présents ; d'autres expositions éventuelles se vérifient séparément.
Quand revoir cette évaluation ?
Lorsqu'une décision d'aménagement modifie les conditions de travail ou qu'une information nouvelle intéressant un risque apparaît. Une mise à jour au moins annuelle s'ajoute pour les entreprises d'au moins 11 salariés. Voir les conditions détaillées.
Sources utilisées et limites
INRS — Soins esthétiques : les risques du métier ; Service Public - DUERP ; INRS - Document unique.
Sources documentaires vérifiées le 3 octobre 2026. Relecture éditoriale enregistrée le 3 octobre 2026 par Codex - revue documentaire et rendu.